Carrières

  • Tuyauteur (CCQ) Postuler
  • Tuyauteur (CCQ)

    Navada poursuit sa belle croissance et recherche des joueurs de qualité pour collaborer sur des projets de construction d’envergure principalement dans la grande région de Montréal. Le candidat se joindra à l’équipe actuelle de plus de 25 tuyauteurs.

    Le tuyauteur réalise des travaux d’installation, de réfection, de modification, de réparation ou d’entretien des systèmes de plomberie et de chauffage.

    Sous la supervision du surintendant/contremaitre, le tuyauteur a pour principales fonctions :
    • Installation de canalisation pour réseaux de chauffage et de refroidissement
    • Installation d’appareils de chauffage (ex. bouilloire, aérotherme, GVTCD, etc.)
    • Installation de pompes, vannes et accessoires
    • Installation de canalisation de gaz naturel et propane
    • Lecture de plans et devis

    • Carte de compétence CCQ valide
    • Permis de conduire valide
    • Bonne condition physique
    • Expérience en secteur commercial
    • Autonome et minutieux
    • Débrouillard
    • Travail d’équipe
    • Bonne dextérité



  • Commis à la facturation Postuler
  • Commis à la facturation

    Nous sommes présentement à la recherche d’un commis à la facturation qui se joindra à notre équipe actuelle de cinq personnes. Le candidat assurera la facturation des travaux de service et d'entretien en matière de climatisation, chauffage et ventilation (CVAC). Il s'agit d'un poste clé où la rigueur et le souci du détail est primordial afin d’éviter les erreurs.

    Sous la supervision de la responsable du département, et en collaboration avec l’équipe de facturation, il aura pour principales fonctions :

    - Traiter les bons de travail électroniques générés par les techniciens (heures, matériels, etc.)
    - Générer les rapports requis pour validation auprès des représentants
    - Générer et acheminer les factures aux clients

    • 2 à 5 ans d'expérience en facturation
    • Maitriser du logiciel d’exploitation Maestro (atout)
    • Connaissance du domaine CVAC (atout)
    • Assiduité et rigueur
    • Autonomie et organisation
    • Esprit d’analyse
    • Gestion des priorités
    • Capacité à travailler sous pression
    • Travail d'équipe



  • Conseiller acquisition de talents Postuler
  • Conseiller acquisition de talents

    Vous êtes PASSIONNÉ par le recrutement et désirez occuper un poste clé dans une PME en constante croissance ?

    Navada recherche un conseiller en acquisition de talents dynamique et INNOVANT qui aura pour mandat de développer et mettre en œuvre les stratégies de recrutement afin d’acquérir les meilleurs talents de notre domaine, la mécanique du bâtiment.

    Le conseiller travaillera en collaboration avec la conseillère des ressources humaines et l’équipe de direction afin d’aligner les stratégies de recrutement avec les besoins, les orientations et les valeurs de l’entreprise.

    Principales responsabilités :

    • Recueillir et évaluer les besoins en recrutement, et déterminer les plans d’action
    • Développer la stratégie de recrutement via les plateformes numériques/réseaux sociaux et en assurer l’efficacité
    • Mettre en place une banque de candidatures
    • Accroitre la visibilité de l’entreprise et développer l’image d’employeur de choix
    • Participer aux diverses activités en matière de recrutement (salon d’emploi, journées carrières, etc.)
    • Assurer le processus de dotation : affichage, présélection des candidatures, entrevue, participer à la prise de décision.
    • Compléter les étapes préalables à l’embauche : prise de référence, vérification des antécédents criminels, test de sélection, etc.
    • Participer à divers projets ressources humaines

    • 2 à 4 années d’expérience en recrutement
    • Baccalauréat en ressources humaines ou l’équivalent
    • Anglais fonctionnel
    • Connaissance du domaine de la construction (atout)
    • Passionné, dynamique et créatif
    • Excellente aptitude de communication (oral et écrit)
    • Efficace et proactif
    • Autonomie, rigueur et organisation
    • Travail d’équipe



  • Adjoint(e) aux projets Postuler
  • Adjoint(e) aux projets

    Nous sommes présentement à la recherche d’un adjoint qui travaillera conjointement avec les adjointes actuelles afin d’assurer la gestion complète des projets de construction, et d’offrir un soutien de qualité à nos chargés de projets.

    Sous la supervision du directeur des opérations – construction, il aura pour principales fonctions :

    - Gestion générale des documents relatifs aux projets : réception, impression, signature, envoi aux clients, suivis, etc.
    - Fournir les documents selon les exigences des projets/clients : assurances, RBQ, attestation Revenu Qc, etc.
    - Émettre les diverses lettres relatives aux projets (ouverture, en cours et fin de projets) : CNESST, CCQ, quittances (fournisseurs, sous-traitants), lettre de garantie, etc.
    - Gérer les dessins d’atelier : approbation, signature, suivi.
    - Émettre des bons de commandes.
    - Assister les chargés de projets.
    - Toute autre tâche connexe

    • Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire
    • Expérience dans le domaine de la construction
    • DEC ou DEP en administration
    • Maîtrise de MS Office – niveau intermédiaire
    • Connaissance du logiciel d’exploitation Maestro (atout)
    • Aptitude à gérer plusieurs dossiers à la fois
    • Gestion des priorités et du stress
    • Rigueur et minutie
    • Autonomie et organisation
    • Bonnes aptitudes en communication, tant à l’oral et qu’à l’écrit
    • Esprit d’équipe



  • Frigoriste (région de Québec) Postuler
  • Frigoriste (région de Québec)

    Nous sommes présentement à la recherche de frigoristes d'expérience pour desservir la région de Québec. Le candidat se joindra à notre équipe de service comptant plus de 100 techniciens sur la route, ainsi qu’une excellente équipe de soutien à l’interne.

    Le frigoriste doit principalement installer, entretenir, vérifier et contrôler le fonctionnement de divers types de systèmes et équipements de réfrigération et de climatisation, que l'on retrouve dans les immeubles et bâtiments commerciaux, institutionnels et industriels. Il doit voir en tout temps à sa sécurité et celle d’autrui.

    Il aura pour principales fonctions :

    • Résoudre des problèmes liés au bon fonctionnement des systèmes CVAC
    • Vérifier et assurer l’entretien préventif des systèmes CVAC
    • Installer et/ou raccorder les composantes des systèmes CVAC
    • Mettre en marche et régler les systèmes CVAC
    • Assurer la réalisation des travaux conformément aux procédures, pratiques et exigences établies (internes et externes), y compris entre autres, l'environnement et la santé et la sécurité.

    Ce poste exige de travailler dans des environnements particuliers et pouvant présenter certains risques (température, espace restreint et/ou inconfortable, hauteur, manipulation de charges lourdes, etc.).

    • Carte de compétence CCQ valide
    • Qualification pour les Halocarbures
    • Permis de conduire valide
    • Bonne condition physique
    • Anglais fonctionnel
    • Détenir une carte de gaz Tag-1 (atout)
    • Capacité d’analyse, résolution de problème
    • Habileté de communication, service à la clientèle
    • Bonne dextérité manuelle
    • Rigoureux et minutieux
    • Autonomie et capacité à travailler en solitaire
    • Gestion du stress
    • Aisance dans les hauteurs



  • Estimateur (chauffage) Postuler
  • Estimateur (chauffage)

    Nous sommes présentement à la recherche d’un estimateur spécialisé en produits et équipements de chauffage (CVAC), pour notre département de service. Le poste d’estimateur implique un volet support aux ventes internes, et peut offrir des possibilités d’avancement de carrière intéressantes au sein de l’entreprise.

    Sous la responsabilité du directeur de service, l’estimateur aura pour principales fonctions :

    - Rédiger des soumissions de service (temps et matériel requis) – valeur de soumissions allant jusqu’à 25 000$;
    - Faire un suivi auprès des clients ayant reçu des soumissions;
    - Participer au développement et à l’optimisation des processus actuels de l’entreprise;
    - Toutes autres tâches connexes.

    • 5-10 années d’expérience pertinente en produits et équipements de chauffage
    • Connaissance technique du secteur CVAC (climatisation, chauffage, ventilation)
    • Anglais fonctionnel
    • DEC en mécanique du bâtiment ou autre formation similaire (atout)
    • Maîtrise du logiciel d’exploitation Maestro (atout)
    • Approche orientée vers un service à la clientèle de qualité (clients internes et externes)
    • Excellentes aptitudes en communication, tant à l’oral et qu’à l’écrit
    • Sens de la gestion des priorités accrues
    • Capacité à travailler sous pression
    • Autonomie et organisation
    • Travail d’équipe



  • Frigoriste (Région de Gatineau/Hull) Postuler
  • Frigoriste (Région de Gatineau/Hull)

    Nous sommes présentement à la recherche de frigoristes d'expérience pour desservir le secteur de Gatineau et ses environs. Le candidat se joindra à notre équipe de service comptant plus de 100 techniciens sur la route, ainsi qu’une excellente équipe de soutien à l’interne.

    Le frigoriste doit principalement installer, entretenir, vérifier et contrôler le fonctionnement de divers types de systèmes et équipements de réfrigération et de climatisation, que l'on retrouve dans les immeubles et bâtiments commerciaux, institutionnels et industriels. Il doit voir en tout temps à sa sécurité et celle d’autrui.

    Il aura pour principales fonctions :

    • Résoudre des problèmes liés au bon fonctionnement des systèmes CVAC
    • Vérifier et assurer l’entretien préventif des systèmes CVAC
    • Installer et/ou raccorder les composantes des systèmes CVAC
    • Mettre en marche et régler les systèmes CVAC
    • Assurer la réalisation des travaux conformément aux procédures, pratiques et exigences établies (internes et externes), y compris entre autres, l'environnement et la santé et la sécurité.

    Ce poste exige de travailler dans des environnements particuliers et pouvant présenter certains risques (température, espace restreint et/ou inconfortable, hauteur, manipulation de charges lourdes, etc.).

    • Carte de compétence CCQ valide
    • Qualification pour les Halocarbures
    • Permis de conduire valide
    • Bonne condition physique
    • Anglais fonctionnel
    • Détenir une carte de gaz Tag-1 (atout)
    • Capacité d’analyse, résolution de problème
    • Habileté de communication, service à la clientèle
    • Bonne dextérité manuelle
    • Rigueur et minutie
    • Autonomie et capacité à travailler en solitaire
    • Gestion du stress
    • Aisance dans les hauteurs



  • Répartiteur Postuler
  • Répartiteur

    Nous sommes présentement à la recherche d’un répartiteur d’appels de service en matière de climatisation, chauffage et ventilation. Le candidat se joindra à notre équipe actuelle de quatres répartiteurs et assurera la gestion du temps d’une équipe d’environ 20 techniciens de service.

    Sous la responsabilité du directeur du service, il aura pour principales fonctions :

    - Prise des appels de services;
    - Établir la priorité des appels;
    - Établir les horaires des techniciens en fonction des appels de services, des urgences et des contrats d'entretien;
    - Faire le suivi des contrats d’entretien;
    - Faire le suivi des travaux à effectuer et effecteur le suivi des appels de services (non complété) avec les clients;
    - Traiter les recommandations des techniciens et prise de rendez-vous futur avec le client;
    - Toutes autres tâches connexes.

    • 5 à 10 ans d’expérience en répartition d'appels de service dans le secteur de la climatisation, chauffage et ventilation, ou dans un domaine connexe
    • Bilingue (anglais/français)
    • Connaissance du logiciel d’exploitation Maestro (atout)
    • Capacité à travailler sous pression
    • Sens de la gestion des priorités accrues
    • Aptitudes en coordination de projets
    • Excellentes aptitudes en communication (oral et écrit)
    • Approche orientée vers un service à la clientèle de qualité (clients internes et externes)
    • Autonomie et organisation



  • Chargé de projets Postuler
  • Chargé de projets

    Nous sommes présentement à la recherche d’un chargé de projet, qui aura pour mandat d’assurer la gestion effficace de divers projets d’installation en matière de climatisation, ventilation et chauffage (CVAC), du début à la fin, conformément au calendrier d’exécution des travaux, au cahier des charges et au budget prévu.

    Sous la supervision du directeur des opérations – construction, il aura pour principales fonctions :

    - Préparer et effectuer le suivi de l’échéancier
    - Valider et assurer le suivi des dessins d'atelier
    - Planifier, superviser et effectuer le suivi quotidien de ses projets
    - Gérer les projets en étroite collaboration avec les différents intervenants : contremaîtres, sous-traitants, clients, fournisseurs, etc.
    - Approuver et assurer un suivi des dépenses et coûts (budget) reliés aux chantiers
    - Planifier les achats de matériel et assurer avec les fournisseurs, des livraisons et disponibilités.
    - Participer aux réunions de chantier
    - Gestion des clients (communication, demandes supplémentaires, litiges, etc.)
    - Visites de chantiers
    - Toute autre tâche connexe

    • DEC en mécanique du bâtiment ou autre formation équivalente ou supérieure
    • Minimum de 5 ans d’expérience pertinente en gestion de projets CVAC
    • Permis de conduire valide
    • Anglais fonctionnel
    • Maîtrise des logiciels AutoCAD, Revit (atout)
    • Excellente gestion des priorités, gestion du stress
    • Rigoureux et organisé
    • Autonome et débrouillard
    • Approche orientée vers un service à la clientèle de qualité
    • Travail d'équipe



  • Dessinateur Postuler
  • Dessinateur

    Nous sommes présentement à la recherche d'un dessinateur spécialisé en dessins d'assemblage/fabrication de systèmes de climatisation, ventilation et chauffage (CVAC).

    Sous la supervision du chef dessinateur, le dessinateur aura pour principales fonctions :

    - Participer à la conception des systèmes de mécanique de bâtiment;
    - Effectuer la mise en plan des systèmes de ventilation;
    - Analyser et interpréter les plans et devis;
    - Identifier des matériaux en conformité avec les plans et devis;
    - Calculer les quantités de matériaux d'un projet;
    - Vérifier et déterminer les dimensions des équipements;
    - Effectuer la prise de mesure sur chantier;
    - Assister les chargés de projets;
    - Toutes autres tâches connexes.

    • DEC et/ou DEP en mécanique du bâtiment (ou autre formation équivalente)
    • Minimum de 3 ans d'expérience en dessins d'assemblage/fabrication de systèmes CVAC
    • Maîtrise des logiciels Revit / AutoCAD
    • Autonomie
    • Gestion des priorités et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
    • Organisation et rigueur
    • Travail d'équipe



Le poste de vos rêves n’est pas affiché et vous souhaitez faire partie de notre équipe? Faites-nous parvenir votre CV!

Travailler chez NAVADA, c’est mettre à profit vos connaissances et vos aptitudes dans un milieu stimulant en constante évolution. Même si vos compétences ne correspondent pas aux postes disponibles, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents et nous aimerions faire votre connaissance ! N’hésitez-pas à nous faire parvenir votre CV pour l’une ou l’autre de ces opportunités de carrières.

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Frigoriste
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Travailler chez Navada

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