Carrières

  • Adjoint (e) aux projets Postuler
  • Adjoint (e) aux projets

    Le titulaire du poste sera responsable d’assurer la gestion administrative des projets de construction, et d’offrir un soutien aux chargés de projets.

    Ses principales fonctions seront de:
    -Assurer la gestion administrative des projets dans le système informatique : ouverture, fermeture et mise à jour;
    -Fournir les documents relatifs aux projets (ouverture et fin de projet) : conformité CNESST et CCQ, quittance, lettre de garantie, certificat d’assurance, etc.;
    -Gérer la circulation de l’information/ documentation relative aux projets : réception, impression, signature, envoi aux clients, suivis, etc.;
    -Ouverture et suivi des avenants;
    -Gérer les dessins d’atelier : approbation, signature, suivi;
    -Traitement des factures problématiques des sous-traitants & fournisseurs;
    -Émettre des bons de commandes;
    -Assister les chargés de projets dans les tâches administratives de projets;
    -Toutes autres tâches connexes.

    • Diplôme en bureautique ou administration, ou autre diplôme connexe
    • Minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire
    • Expérience dans le domaine de la construction
    • Maîtrise de la Suite Office
    • Connaissance du logiciel d’exploitation Maestro (atout)
    • Anglais fonctionnel
    • Aptitude à gérer plusieurs dossiers à la fois
    • Sens de la gestion des priorités accrues
    • Rigueur et minutie
    • Autonomie et organisation
    • Bonnes aptitudes en communication, tant à l’oral et qu’à l’écrit
    • Esprit d’équipe



  • Frigoriste (CCQ) / Régions de Québec, Gatineau Postuler
  • Frigoriste (CCQ) / Régions de Québec, Gatineau

    Nous sommes présentement à la recherche de frigoristes d'expérience, désirant joindre une équipe de service comptant plus de 100 techniciens sur la route, ainsi qu’une excellente équipe de soutien à l’interne.

    Le frigoriste doit principalement installer, entretenir, vérifier et contrôler le fonctionnement de divers types de systèmes et équipements de réfrigération et de climatisation, que l'on retrouve dans les immeubles et bâtiments commerciaux, institutionnels et industriels. Il doit voir en tout temps à sa sécurité et celle d’autrui.

    Il aura pour principales fonctions :

    • Résoudre des problèmes liés au bon fonctionnement des systèmes CVAC
    • Vérifier et assurer l’entretien préventif des systèmes CVAC
    • Installer et/ou raccorder les composantes des systèmes CVAC
    • Mettre en marche et régler les systèmes CVAC
    • Assurer la réalisation des travaux conformément aux procédures, pratiques et exigences établies (internes et externes), y compris entre autres, l'environnement et la santé et la sécurité.

    Ce poste exige de travailler dans des environnements particuliers et pouvant présenter certains risques (température, espace restreint et/ou inconfortable, hauteur, manipulation de charges lourdes, etc.).

    • Carte de compétence CCQ valide
    • Qualification pour les Halocarbures
    • Permis de conduire valide
    • Bonne condition physique
    • Anglais fonctionnel
    • Détenir une carte de gaz Tag-1 (atout)
    • Capacité d’analyse, résolution de problème
    • Habileté de communication, service à la clientèle
    • Bonne dextérité manuelle
    • Rigoureux et minutieux
    • Autonomie et capacité à travailler en solitaire
    • Gestion du stress
    • Aisance dans les hauteurs



  • Répartiteur Postuler
  • Répartiteur

    Le répartiteur occupe un rôle pivot dans les opérations ; en constante communication avec les techniciens de service, les clients internes et externes. Il assure la répartition des appels de service en matière de climatisation, chauffage et ventilation (CVAC) dans les secteurs commercial et industriel. Le répartiteur se joint à l’équipe actuelle de 4 répartiteurs et assure la gestion du temps d’environ 20 techniciens.

    Sous la responsabilité du directeur du service, il aura pour principales fonctions :
    • Prise des appels de services
    • Établir la priorité des appels
    • Établir les horaires des techniciens en fonction des appels de services, des urgences et des contrats d'entretien
    • Faire le suivi des contrats d’entretien
    • Faire le suivi des travaux à effectuer et effecteur le suivi des appels de services (non complété) avec les clients
    • Traiter les recommandations des techniciens et prise de rendez-vous futur avec le client
    • Toutes autres tâches connexes

    • 5 à 10 ans d’expérience en répartition d'appels de service dans le secteur de la climatisation, chauffage et ventilation, ou dans un domaine connexe
    • Bilingue (anglais/français)
    • Connaissance du logiciel d’exploitation Maestro (atout)
    • Capacité à travailler sous pression
    • Sens de la gestion des priorités accrues
    • Aptitudes en coordination de projets
    • Excellentes aptitudes en communication (oral et écrit)
    • Approche orientée vers un service à la clientèle de qualité (clients internes et externes)
    • Autonomie et organisation



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Travailler chez NAVADA, c’est mettre à profit vos connaissances et vos aptitudes dans un milieu stimulant en constante évolution. Même si vos compétences ne correspondent pas aux postes disponibles, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents et nous aimerions faire votre connaissance ! N’hésitez-pas à nous faire parvenir votre CV pour l’une ou l’autre de ces opportunités de carrières.

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